Mitarbeiter Corporate Development / PMO (m/w/d)

Einblicke in Ihr Tätigkeitsfeld

• Sie agieren im Team des PMO (Project Management Office) auf Holdingebene, welches direkt an den Bereich des Group Controlling angegliedert ist. Dort begleiten Sie ein breites Portfolio an Projektthemen mit hoher Bedeutung für die Strategie und Effizienz der einzelnen Konzern-Unternehmen. Sie arbeiten dabei als gruppenübergreifendes Bindeglied und unterstützen bei der Koordination sowie Steuerung sämtlicher gruppenübergreifender Projekte auf Holdingebene
• Inhaltliche und methodische Begleitung von Maßnahmen zur Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie 
• Unterstützung der Teilprojektverantwortlichen und des Top-Managements bei der Umsetzung der definierten Arbeitspakete
• Enge Zusammenarbeit mit dem Top-Management: Analyse und Bewertung komplexer Informationen und Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen
• Durch Ihre ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten unterstützen Sie in der Kommunikation zu den verschiedenen Stakeholdergruppen in den Projekten 
• Vorbereitung und Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Lenkungsgremien auf Gruppen- sowie Spartenebene
• Sie überwachen regelmäßig die Performance der relevanten Business Units, analysieren relevante KPIs und erstellen Berichte für die Geschäftsführung.
• Mitgestaltung bei Aufbau und Weiterentwicklung des Bereichs Unternehmensentwicklung

Einblicke in Ihre Kompetenzen

• Mit (sehr) gutem Erfolg abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation im kaufmännischen Bereich
• Erste Berufserfahrung im Bereich Unternehmensentwicklung oder vergleichbaren Positionen von Vorteil sowie Grundverständnis betriebswirtschaftlicher und buchhalterischer Zusammenhänge
• Reisebereitschaft zu internationalen Tochtergesellschaften in Europa
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie MS Office Kenntnisse, insbesondere PowerPoint und Excel
• Erste Kenntnisse in SAP S4 HANA von Vorteil
• Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Freude an der Präsentation von Projektinhalten
• Eigenständige, proaktive und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Einblicke in unsere Kompetenzen

• Familiäres Arbeitsumfeld in ruhiger Lage
• Jobsicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub
• Auszahlung eines 13. Monatsgehaltes
• Attraktive Sonderzahlungen:
  • Gutschein-Karte (50,00 € netto pro Monat)
  • Metallrente (betriebliche Altersvorsorge)
  • Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • Bezuschusste Betriebskantine
  • Freiwillige Sonderzahlungen, wie z.B. Jubiläumsprämien, Einmalzahlungen, etc.
• Attraktive Einkaufsvorteile namhafter Anbieter durch großzügige Rabatte bei mehr als 800 Shops
• Begünstigtes Leasing eines M1 Dienstrads
• Gut erreichbarer Standort durch die gute Anbindung an das Bahnnetz (ca. 5 Gehminuten entfernt) und ausreichende Mitarbeiterparkplätze
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen (z.B. Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille, Möglichkeit eines Check-ups bei unserer Betriebsärztin)

Über Georg Fritzmeier

Die Fritzmeier Gruppe ist ein familiengeführtes Unternehmen mit 2.200 Mitarbeitern an verschiedenen Standorten in Europa, welches seit 1926 existiert. Im Verbund einer leistungsstarken Unternehmensgruppe mit den Verarbeitungszweigen METALL und KUNSTSTOFF bürgen wir für technologische Weiterentwicklung und einen hohen Qualitätsstandard als langjähriger Systemlieferant für die bedeutendsten Nutzfahrzeug- und Baumaschinenhersteller.

Die Georg Fritzmeier GmbH & Co. KG mit Sitz in Großhelfendorf stellt die Holding der Fritzmeier Gruppe dar und umfasst die Bereiche IT, Personal und Finanzen. Diese Bereiche verstehen sich als Dienstleister für alle Gesellschaften der Fritzmeier Gruppe.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail unter Angabe der Job ID 9000-2023-000487 an bewerbung(at)fritzmeier.com oder direkt über unser Bewerbungsformular

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Ihre Ansprechpartnerin

Luisa Erdl
HR Business Partner
Forststraße 2, 85653 Großhelfendorf
+49 8095 6-0